LE MANAGEMENT DES TALENTS MEME POUR UNE PME ATTRACTIVE DOTEE D’UNE MARQUE EMPLOYEUR POSITIVE 2023
Manager des talents est une problématique à enjeux pour cette PME. Une bonne image, des actions de qualité de vie au travail jugées très intéressantes par les salariés, l’accessibilité des…
L’HUMAIN DANS UN PROJET INDUSTRIEL D’ENVERGURE, 2023
Fierté de 7RH d’avoir été sélectionné pour accompagner un grand groupe industriel sur la conduite de changement d’un projet à forts enjeux : « clarté et qualité du diagnostic réalisé en…
COHESION EQUIPE ET MANAGEMENT DES DIFFERENCES, 2023
Le secteur médico-social connait aussi des évolutions importantes dans le management des équipes, dans l’optimisation des budgets. 7RH a été choisi par une grande association auvergnate pour accompagner un collectif…
Accompagnement d’un collectif d’associés du secteur médical sur la gestion des conflits. Cet accompagnement a permis de « débloquer la situation et de se projeter à nouveau dans la clinique » Dorénavant,…
Pendant 1 an 7RH a accompagné la dirigeante et son équipe d’une organisation prestataire de santé sur des problématiques de management et de communication. Cette mission a permis "d'adapter la…
PME INDUSTRIE : PROFESSIONNALISER LES MANAGERS DE PROXIMITE depuis 2019
Pour cette PME spécialisée dans l’industrie et bâtiment, le capital humain fait partie de ses valeurs. L’engagement des collaborateurs quelle que soit leur mission est un objectif et une réalité.…
UN ACCOMPAGNEMENT AU GRE DES BESOINS POUR LES TPE, depuis 2019
Une particularité en TPE le recrutement, la formation, le management des équipes, la fidélisation des talents sont des responsabilités directement prises en charge par le ou la dirigeant-e-. Or ces…
Parce qu’aujourd’hui s’engager dans un modèle économique durable est une nécessité, Parce qu’en tant qu’acteur dans l’accompagnement et la transformation des entreprises, c’est fondamental, Parce que c’est tout simplement citoyen,…
Développement des Compétences et parcours d’évolution, depuis 2017
2 sujets intimement liés qui mettent en avant la proactivité du salarié et les conditions et actes de management que l’Entreprise pilote. Problématiques posées : Sécuriser les savoir…
Pour 7RH la marque employeur représente à la fois la promotion des facteurs d’attractivité de l’entreprise et la mise en exergue des leviers de fidélisation des salariés. Et surtout notre…
Cession, Transmission de l’entreprise, depuis 2019
Qu’est ce qui rapproche, des dirigeants d’industries mécaniques, de négoces de matériels agricoles, de prestations de mobiliers, de prestations dans le secteur automobile, d’entreprises du BTP : la décision de vendre…
Mettre en place une politique de Qualité de Vie au Travail en anticipant des RPS suite à des difficultés. Parler à la fois aux salariés de l’entreprise et à un…
Nous avons eu le plaisir d’accompagner une DRH d’un grand compte sur la Stratégie RH de son entreprise positionnée dans un environnement très concurrentiel. Problématique posée : Être challengé dans…
Engagement et Développement professionnel, depuis 2011
Engagement et Développement Professionnel pour les salariés uniquement ? Les questions de l’engagement, du développement professionnel ne concernent pas seulement les salaries et leur Entreprise mais aussi les autres forces…
Quel est le lien entre des dirigeants de biotechnologies, d’industries mécanique, d’entreprises dans le loisirs sportif, d’agro-alimentaire, d’industries d’outils coupants ? des questionnements, un besoin d’accompagnement sur le Cap…
2011 / 2022 : 11 ans que 7RH se développe, accompagne, contribue à la transformation des TPE, PME, 11 ans qu’avec humilité et rigueur nous faisons perdurer notre liberté de ton…
Face aux changements et aux défis que nous rencontrons dans nos entreprises comme dans nos vies personnelles, je vous souhaite tous mes vœux de créativité et de construction ensemble. …
Le recrutement coté entreprise, la recherche de nouvelles responsabilités coté cadre Sélection de 7RH pour accompagner des cadres en out placement Et toujours des missions de recrutement dans des secteurs…
Accompagnement d’une étude notariale Accompagnement de la création d’un groupe d’entreprises agricoles. Avec toujours les mêmes exigences de confiance, d'efficacité et de bienveillance au service de l'entreprise et de…
Management d’équipes dans le bâtiment, depuis 2018
Avec la pénurie de profils qualifiés dans le bâtiment, gérer des équipes devient encore plus compliqué Avec des chefs d’équipes opérationnels nous avons travaillé sur les actes de management concrets…
Une nouvelle aventure pour Elisabeth Boissy Turcius, 2019
Création avec un associé de Fil Pme Fil PME. un nouveau concept de conseils dédié aux dirigeants de TPE PME ; FIL PME & 7RH deviennent des partenaires.
Le recrutement coté entreprise, la recherche de nouvelles responsabilités coté cadre Sélection de 7RH pour accompagner des cadres en out placement Et toujours des missions de recrutement dans des secteurs…
Aux responsabilités de management hiérarchiques et fonctionnelles auprès d’une population d’agents de service Savoir s’affirmer, prendre sa place de décideur et de fédérateur, gérer des conflits, communication non violente, sont…
Team Building au sein d’un cabinet médical pour ensuite co-créer avec les équipes le cabinet de demain. Une journée placée sous le signe de la découverte et de la…
En juin dernier 7RH a été audité par un organisme indépendant pour valider les déclarations faites dans le data dock. Résultat très positif 98% adéquation aux critères qualité définis de…
Une success story de collaboration entre une PME lyonnaise et 7RH depuis 3 ans
PME bien implantée sur le marché de la propreté, forte croissance, certifiée qualité, en cours RSE mais son projet devient de moins en moins lisible pour les managers et les…
Nomination d’un client et 7RH aux trophées du conseil
L'entreprise Sunlux a remporté le Trophée Coopération/ Collaboration avec les équipes. Sunlux, PME de conception et fabrication d’éclairages innovants et durables pour l’industrie, le retail, la logistique et le…
Accompagnement individuel d’une directrice : « consolider son rôle et ses actions au sein du comité direction d’une fondation pour la recherche et le développement Interview de la Directrice Pourquoi avez vous…
Le sentiment d’appartenance une Belle Histoire Accompagnement d’une Unité de Recherches de 40 personnes Interview du Directeur d’une unité de Recherches INRA Interview du Directeur d'une Unité de Recherches INRA…
Accompagnement du Comité de direction et de la DRH Gestion d’une PME familiale de Transports de marchandises : le management des RH un facteur clé de succès "Elisabeth nous a accompagné…
Accompagnement des dirigeants et des salariés pour accompagner le développement de l’entreprise : société de services entretien propreté "Elisabeth nous a accompagné pour poser un diagnostic RH/ Management et mettre en…
Sous le signe du bien agir ensemble Je vous souhaite une année 2018 riche en petites et grandes satisfactions pour vous, vos proches, vos partenaires et vos collaborateurs. Audace Bien-être…
Référençable dans le Data Dock 7RH est référencé sur le Data Dock. Nos formations sont donc conformes aux décret qualité définis par la loir de formation. Nos formations peuvent ainsi…
Audit et accompagnement au management et organisation Interview de FREDERIC LARIVAILLE DG SUNLUX Nous avons fait appel à 7RH pour mener une mission d'audit de notre socièté.Nous faisions face à…
Sous le signe de l'aventure collective Pour anticiper dynamiser le vivre ensemble et co-construire Je vous souhaite une année 2017 riche en Bien Vivre pour vous, vos proches, vos collègues…
Ce qui a changé chez 7RH De nouvelles collaborations avec des grands comptes De nouveaux accompagnements auprès de Start-up, PME Des conférences ateliers Des collaborations avec des OPCA Une implication…
Présidence d'un groupe Depuis octobre 2016, Elisabeth préside le groupe BUSINESS CAFÉ, composé de chefs d'entreprises de TPE/PME. BNI est un réseau structuré de recommandations d'affaires. BUSINESS CAFÉ a pour…
Les objectifs Dans le cadre de sa business school, les DCF ont sollicité 7RH pour animer un atelier sur les objectifs. Auprès d'une quinzaine de dirigeants commerciaux, Elisabeth a animé…
Un accompagnement pour mieux construire... Dirigeant d'une entreprise de biotechnologies de 10 salariés en forte croissance : Sur une question de management compliqué, Elisabeth nous a aidé à analyser les…
Accompagnement individuel et collectif d'un cabinet de 9 personnes Interview du dirigeant du cabinet : Elisabeth nous a accompagné (médecins et assistantes) dans la déclinaison opérationnelle des ambitions du cabinet…
7RH et la chambre professionnelle du conseil auvergne Cette manifestation initiée par la CPC Auvergne réunit des dirigeants d'entreprises, des institutionnels et des consultants. Elle a pour but de mettre…
Travail en équipe : pourquoi le structurer ? Accélérateur de starts up, le BIVOUAC a sollicité 7RH pour échanger, partager autour du travail en équipe et du management. Sylvain Poisson,…
Un accompagnement au service du développement de cette start up Interview des fondateurs Pierre-Louis COUSSERAND et Aurélien LAGERE Agence de conseil en communication en phase de croissance, nous avons souhaité…
2016 Innovons pour la mobilité Ce congrés a réuni l'ensemble des adhérents du syndicat professionnel des entreprises de conseils. Contributrice active du contenu de ce congrès Elisabeth a également animé…
Les points communs de 4 secteurs d'activité différents Bâtiment, Industrie, Médical, Communication, TPE de 6 à 50 salariés Les points communs : faire partager la vision de l'entreprise avec les…
Témoignage client, secteur économie sociale et solidaire Interview de la responsable de service accompagnée, 35 salariés Elisabeth m’a accompagnée sur un accompagnement individuel aux changements multiples et rapides auxquels je devais faire…
Sous le signe du vivre ensemble Partager nos passions Valoriser les succès collectifs Agir ensemble Développer l'entrepreneuriat Accroitre les collaborations Co-developper les projets Innover ensemble Désormais plus que jamais le…
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